トヨタ部品メーカーも最高益
トヨタと同じく輸出が多い部品メーカーのなかでは円安と消費税の輸出戻し税により最高益となっている。それでも賃上げはわずかにとどまった。
一方、3次、4次以下の下請では単価の引き下げで赤字が拡大。岐阜県では外国人実習生を使う5次下請で残業代の割り増しができないという。労基法違反の指導を受けるところも少なくない。それでも「カイゼン」指導でさらなる単価引き下げが求められる
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トヨタと同じく輸出が多い部品メーカーのなかでは円安と消費税の輸出戻し税により最高益となっている。それでも賃上げはわずかにとどまった。
一方、3次、4次以下の下請では単価の引き下げで赤字が拡大。岐阜県では外国人実習生を使う5次下請で残業代の割り増しができないという。労基法違反の指導を受けるところも少なくない。それでも「カイゼン」指導でさらなる単価引き下げが求められる
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そんな請負条件の悪い会社から請け負うのは、その経営者の自己責任ですよ。別に、悪い請負条件を出す親会社の責任ではありませんよ。
なぜなら、経営者は労働者と違って、請け負う仕事を断る自由が法律上、当たり前の権利とされているじゃないですか。
投稿: 名無し | 2016年4月30日 (土) 20時57分
メーデーの話題がありませんが、愛労連さんはメーデーでは何を発言したんですか?
発言概要を知りたいです。
投稿: | 2016年5月 1日 (日) 22時00分