トヨタ車体精工に団交申し入れ

労災中に採用拒否されたＫ君の所属する労働組合（ＪＭＩＵ愛知地本）が２日、トヨタ車体精工（ＴＳＫ）に団体交渉の申し入れを行いました。

ＴＳＫは以前の要請書を「当社は受領すべき立場にない」と郵便で送り返してきました。（９月２１日記事）

しかし、先日の愛知労働局との話し合いで労働局は「偽装請負中の労災は発注元（ＴＳＫ）にも責任がある」とし採用面接の機会を与えなかったことについても「労働能力に関係のない事由での選考は問題」とＴＳＫの責任となることをはっきり示しました。

ＴＳＫは「人選は大起（派遣会社）が決めたこと」と言っていますが、ＴＳＫの文書と大起の文書（クリック）は同時に配布されています。８月２１日に大起が説明した会場にはＴＳＫの役員が同席しています。「同席の事実だけでも責任は免れない」とされました。偽装請負そのものをＴＳＫが承知していたことにくわえ、大起が消費税を払わずに破産していたとなるとＴＳＫの社会的責任は免れません。

ＴＳＫはＫ君に対しての労災責任がある以上、労働組合との団体交渉に誠実に応じる義務があります（労働組合法）。組合は上記文書を内容証明でＴＳＫに送付しました。