パワハラにあわないために

パワハラ、イジメの相談が後をたちません。パワハラが続いてメンタル疾患に追い込むことは「傷害」犯罪とおなじです。

しかし実際に被害にあった方がこれを訴えたり証拠を揃えるのはとてもたいへんです。できればパワハラにあわない、パワハラのない職場にするために先手を打っておきましょう。

厚労省がパンフレットやチラシをつくっています。これを机の上においておくだけでも抑止力効果があるのではないでしょうか。

パワハラがちな上司に見せるのも予防効果がありそうです。下記からダウンロードできます。

http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000002d1om.html