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2014年5月

最新の調査報告

10292178_650490838362109_8174056433 外国人労働の拡大を前に送り出し国の事情など調査報告がありました。受入企業の費用明細などもあり、実態がよくわかります。「JITCOの費用がかかりすぎ」というのは共通点かも。
社会保険労務士の研究所が委託したもの。雇用構築学研究所の紺屋先生等がまとめました。

「将来の国際間の労働力移動の自由化あるいは労働力不足が雇用現場に与える諸影響に関する基礎的考察」

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監督署が(株)ファインに労基法違反を通告

Image1外国人労働者を派遣している(株)ファイン(名古屋市西区)に労基法24条違反(賃金不払い)の認定が文書で通告されました。

会社は「契約に反して急にやめると言ったので引き継にかかる賃金を差し引いた。引っ越し代や寮の清掃に15万円もかかったので、その分と相殺することで本人も了解しサインもある」という。

これまでも不払い残業代を請求した事件でべらぼうな寮の清掃代を要求されたことがなんどかあった。これと全く同じ手口だ。

しかし、サインも同意書も、清掃にかかる費用の説明書も全く無し。逆に右の「引き継ぎ期間無償」と給与明細で控除の証拠を突きつけられた。

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